Samata Health

Samata Health为成长型团队提供以治疗为先的心理健康福利。员工可通过其安全平台自主选择接入持牌治疗师，治疗方式灵活，还能依据自身情况匹配合适治疗师。平台采用基于使用情况定价，雇主能获基于使用量的定价、礼宾式入职指导等，且无需查看员工私人护理细节，平台处理入职、支付和合规等事宜，还提供多种资源辅助，会话受法律保护。

产品功能

• 为员工提供私人途径，通过围绕实际适配、灵活护理和可衡量参与构建的福利，接触持牌治疗师
• 员工可根据自身需求、偏好、身份、可用性和护理目标，查看最适合的治疗师选项并选择
• 与持牌治疗师合作，通过支持自主权、公平支付、清晰日程安排和护理连续性的模式
• 雇主获得基于使用量的定价、礼宾式入职指导、月度参与报告以及汇总可见性，且无需查看员工私人护理细节
• 处理入职、治疗师支付和合规事宜，雇主通过仪表盘了解参与情况，无需进行运营操作
• 根据员工需求、身份、背景和偏好，将员工与合适的持牌治疗师匹配
• 员工可选择虚拟或面对面的治疗方式，治疗安排灵活，可根据生活和可用性进行
• 为雇主配置账户、覆盖规则、资格和启动材料，帮助员工了解如何获得护理
• 处理治疗师支付并发送清晰的月度账单
• 帮助经纪人给成长型团队带来带有持牌护理、个性化匹配、简单预订和基于使用量定价的治疗福利
• 雇主设定会话覆盖范围，平台管理访问、治疗师支付和月度发票
• 员工通过安全平台搜索、匹配、发消息和预订持牌治疗师
• 提供涵盖工作场所福祉的博客文章、活动网络研讨会、指南报告、案例研究及常见问题解答
• 会话受法律保护，雇主无法获取健康细节和使用福利的人员信息